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海宁市机关事务管理中心积极推广水资源动态平衡监测系统

发布时间:2020-10-19 浏览人数: 分享到:

为落实政府过紧日子的要求,近期,海宁市机关事务管理中心坚持节水优先原则,创新工作方式,采取合同能源管理模式,推广水资源动态平衡监测系统,强化水资源管理。其中,已列为我省第一批合同节水管理试点项目的海宁中学项目,正有序组织实施。

一、借势借力,形成工作合力。一是借力新时代机关事务改革试点契机,统筹推进海宁市公共机构节能建设,重点提升智慧节能管理水平,着力推广全市技术节水项目实施。二是借鉴行政中心水资源动态监测系统项目蓝本,和市人民医院等3家单位水系统项目的建设经验和运行成果,总结项目工作经验,夯实工作推进步伐。三是借助全社会节水节能氛围,结合节水型社会建设和最严格水资源管理,形成市水利局、市住建局、市机关事务中心等部门合力,共同推进节水单位建设。

二、顺应时势,改变工作思路。在数字经济引领新变革的大背景下,海宁市突破传统工作思路,强化公共机构节能工作数字赋能建设。一方面积极推广水资源动态平衡监测系统建设,通过改机械水表为数字远传水表,实时采集汇总归纳用水数据,实现用水总表至末端各层级水表实时动态水平衡,及时有效解决管网漏水监测和查漏的难题,为高效管水控水数字赋能。另一方面是落实政府过紧日子要求,改变传统建设推广模式,引入社会资本。海宁中学项目,采用合同能源管理模式,由节能服务公司全额投资建设。项目合同期为6年,学校利用节水成效按3:7比例与节能服务公司分享效益,实现双方合作共赢,带动机关和社会节水共建的良好氛围。

三、先行先试,优化试点选取。运用节能统计工作平台,结合用水规模和人均用水等情况,优化选择试点单位。根据前期行政中心等项目的建设和运行经验,择优选取技术可靠稳定的智能远传系统和节能服务公司,竭力将项目建设成为海宁市合同节水示范标杆。现场走访和对接多家相对具有节水潜力的单位,详细介绍项目建设方式、解决什么问题、案例运行成效等情况。经多方认同,择优选取海宁中学作为合同节水试点建设单位。同时,海宁中学水平衡监测将接入海宁公共机构节能数字平台,推进全市节水数字化建设,提升节水管理能力。


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